这些都是让人非常开心的。
第2部分：本书的不足及反思
但正如总编评价这本书的评语那般：“故事性略不足”。
确实，这点是这本书的最大缺点，也是这本书成绩1直突破不了顶层的原因。
但这似乎是所有真正当过领导的作者的通病，在我写书后，身边不少处长、省直单位副职都在我的“推荐”下尝试着进行了创作，结果都因为故事性不足导致成绩不好而“中道崩殂”。嘿嘿，长期思维定势，写啥都像做报告
我反思了很久，可能是由于真正在某个位置干过，所以思维反而被定势限制了，导致不敢写1些不符合实情的东西出来，而要出彩要吸引读者，就必须制造爽点，似乎就必须“出线”。
这点，我1直在检讨，1直在学习，也1直在改进。请大家给林新儿1点时间，这本书的后期内容，以及正在创作的下1本书，1定会兼顾真实性和故事性。
当我知道全网包括本站和外站那几本火爆的、月入破十万的官场文作者，年纪都不过2十出头，且几乎都是刚进入基层工作没几年、甚至就不是体制内的年轻后生时，我很佩服。发自心底佩服。
因为写官场文需要阅历，要用阅历积累故事、感悟真谛，但他们能够用故事性去弥补这个真实性短板，还做的这么好，确实不容易。
我也都看了这些优秀作品，虽然在真正的官场情节上是不符合实情、甚至和实情离题万里的但这也能理解，毕竟在现实中，接触真正的副县长都难，更别说厅级干部省级干部了，虽然有不少情节像我们这些专业的能“1眼假”。
但这些作者能够用自己的文字让读者相信这就是真的，并且能够让读者说出“好现实”、“这就是亲身经历”吧、“全网最写实的官场现形记”…
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