当政工干部们成片成片的在敌人内部掀起暴烈的起义行动的时候，又有哪个封建政权能扛得住如此有组织有规模的抗争呢？
嗯，南宋说不定可以，它的内部超稳定结构让他对内有着极强的压迫力，反动力量极为强大，需要内外一起合力才能彻底摧毁它。
其他几个国家没有南宋那么稳定的内部结构，自身治理水平也相当低劣，能不能扛得住就是个问题了。
当然，这是未来的展望了，目前来说，苏咏霖的工作重心在于原神武军的五万战兵。
只要能够明确军规军法，禁止军官对士兵进行私刑惩戒，那就是巨大的胜利，也是对神武军的成功改造的第一步。
等神武军的士兵们脱离了对原先军官们个人的人身依附之后，进一步的变革就可以顺利展开了。
原胜捷军的指导员们进入原神武军的军队之中担任职务之后，在很短的时间内，原神武军五个军的军事面貌有了极大的改观。
指挥体系革新并且明确规则之后，很多原本理不清的事情都被理清了，看似一团乱麻的乱局瞬间变得井井有条。
这一点孙子义就看得很清楚。
他发现他的军队全面引入胜捷军的军规军法和军事管理办法之后，尤其是引入了那些被称作指导员的军队文员之后，好像在很短的时间内就发生了很大的改变。
整个军队感觉就和过去不一样了。
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